陕西西咸一体进展不易 启用陕U资源错配浪费


 发布时间:2020-11-24 01:36:31

‘私人定制’招聘区指向性更为明确。”甘肃省人力资源市场法务和人力资源部部长张志峰接受中新网记者采访透露,2017年,甘肃为兰州新区“私人订制”专场招聘区达10场次,达成就业意向协议超1.8千份,解企业招人难等现实问题。张志峰说,综合招聘区具有广、大、全的特征,但却很难让用人单位获得更加针对性的人才,而求职者也很难找到适合自己发展的企业,放大了招聘难度。“私人定制”招聘区则可规避这方面弊端,更适合兰州新区企业招专人、用专人,也可促进兰州新区发展。3月10日至11日,2018年“一带一路”沿线城市甘肃大型人才招聘会在兰州举行。现场为兰州新区“私人定制”招聘专区,15家用人单位“组团”参会招人。兰州新区在2012年被国务院批复为国家级新区,目前,入驻并在兰州新区人才服务中心备案企业400多家。“企业发展快速,但在人才储备上明显存在短板。”兰州新区人才服务中心招聘带队队长杨晨说。“新区企业招聘不同于其他企业,它更倾向于技术或管理人才,并要求能直接‘上手’。”杨晨表示,近年来,新区企业发展速度只增不减,管理和技术人才的储备数量与企业发展脱节,缺乏中层干部成为制约企业发展一大因素。张志峰表示,甘肃作为经济欠发达的西部省份,人才市场没有互联网信息化平台支撑,影响市场“供”“需”对接。

“私人定制”招聘区一定意义上弥补短板,为人才供需搭建桥梁。甘肃紫金实业集团行政人力总监李芳介绍,兰州人才市场比较旺盛,只不过兰州新区距离市中心较远,有部分应聘人员不愿来新区开展工作,如何给有意愿来新区的人才搭建平台,曾是人力资源部苦思冥想要解决的问题。“今天已经收到了30多份简历,并且他们来公司的意愿非常强烈。”李芳表示,与参加综合招聘会相比,“私人定制”招聘区能精准筛选,将有意愿来新区工作的应聘人员进行一对一的沟通交流,提高有效招聘。“目前招聘人数超出预期,计划在人才挑选上提高标准,择优录取。” 甘肃省人力资源市场对外发布数据显示,兰州新区15家用人单位提供就业岗位1600多个,在不到2天招聘过程中,达成就业意向性协议462份,其中高校毕业生达成就业意向性协议72份。“目前来看,‘私人定制’专场招聘区,是为兰州新区输送人才的主道路。”张志峰说。(完)。

随着横琴市政BT项目非示范段环岛西路综合管沟最后一块顶板在19日浇筑完毕,标志着中国最长、实施难度最大的综合管沟主体结构施工胜利完工。横琴新区综合管沟(含十字门)共33.4公里,其中BT项目实施范围内的综合管沟全长28.7公里,管沟最窄的地方有3米宽、3米高,最深处有8.3米深,纳入综合管沟的管线种类包括电力、通讯、给水、中水、供冷、供热及垃圾真空系统7种。横琴新区综合管沟始建于2010年5月,这条全中国最长的综合管沟,约是上海世博园区地下管沟的5.6倍。该项目的实施单位、珠海中冶基础设施建设投资有限公司副书记冷绪中向记者阐释“实施难度最大”的原因:“横琴岛地质条件复杂,有深厚软土地基、岩层、孤石等,其中淤泥平均深度25米,最深处超过40米,没有经过处理的软土地基软得跟豆腐一样。” 据介绍,横琴岛部分路段需要进行的岩石爆破,受到很大的车辆通行干扰,如横穿小横琴山环岛东路的综合管沟,施工时交通组织是一大难题,而且深埋地下不规则分布的孤石,对综合管沟的桩基施工也造成较大的困扰。

横琴新区管委会主任牛敬认为,横琴地下综合管沟建成后,节省约40公顷的城市建设用地,并促使横琴彻底告别“拉链路”的重复建设,大大节省后期工程建设投入,降低路面的维护保养费用,增强城市的防灾抗灾能力。他说:“这也是横琴新区打造‘百年基业’的生动注解,充分体现了横琴开发建设的生态效益。”(完)。

海口江东新区概念性规划方案国际招标工作正式启动,面向全球公开邀请最优秀的规划设计机构共同参与到海口江东新区的规划设计工作中。在6月3日下午召开的中国(海南)自贸区海口江东新区新闻发布会上,中国(海南)自由贸易区海口江东新区规划领导小组成员、办公室主任,海口市委副书记、市长丁晖宣布海口江东新区概念性规划方案国际招标工作于北京时间2018年6月3日正式启动,并公布了招标的计划时间表。据了解,应征机构应在6月22日前提交资格预审申请文件。专家评审委员会进行评审后,将于6月27日确定10家通过资格预审的国际投标机构。

之后,经实地踏勘和调研,中标机构将于2018年9月提交初步设计方案,专家评审委员会将对设计方案进行综合认定和评定,从中选取1个优秀方案和2个优良方案,并给予奖励。

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